Op dit moment ben ik precies 33 weken zwanger van een tweeling. Ik heb maandag nog een echo gehad en krijg vandaag wat bloedtesten om zwangerschapssuiker uit te sluiten en mijn hb te prikken. De kinderen doen het op zich prima alleen zit er 500 gram verschil in. De 1 doet het prima voor een tweelingbaby met een gewicht van 1900 gram en de ander volgt zelfs de lijn van een eenling met al 2300 gram. Ik heb last van mijn bekken en slaap ontzettend slecht. Daarnaast heb ik 2 kinderen rondlopen van 4 en 7. Nu waar het om gaat: mijn man moet af en toe voor zijn werk naar het buitenland. Door corona is dat gelukkig al bijna de hele zwangerschap niet voorgekomen, maar nu willen ze hem opeens 3 dagen naar Denemarken sturen over een week of 2. Dan ben ik 35 weken. Tweelingen staan erom bekend dat ze eerder komen en hoewel ik denk dat ze toch wel blijven zitten tot 37 weken en ik waarschijnlijk gewoon ingeleid moet worden voel ik me er niet prettig bij dat mijn man nog even 3 dagen naar een land gaat waar hij niet binnen een uurtje weer thuis kan zijn. Ik heb het gevoel dat hij zich nu een beetje verplicht voelt om wel te gaan, omdat het bedrijf door corona niet in de beste omstandigheden zit. Wat zouden jullie doen?
Iedereen bedankt voor de reacties. Mijn man gaat inderdaad niet. Enerzijds omdat wij het beiden toch geen goed idee vonden, anderzijds omdat de tweeling (te vroeg) geboren is. Hiervan volgt nog een blog, maar in het heel kort: we liggen met zijn drietjes in een tweeling kamer in het ziekenhuis aan te sterken. Ons kleine prinsje, prinsesje en ik!
Hoi. Ik ben heel benieuwd of er al iets besloten is. Zou je dat nog willen laten weten? En hopelijk is dat voor iedereen oké! Succes met de laatste periode vd zwangerschap.
Hoi. Ik ben heel benieuwd of er al iets besloten is. Zou je dat nog willen laten weten? En hopelijk is dat voor iedereen oké! Succes met de laatste periode vd zwangerschap.
Het woord 'toestaan' vind ik vervelend, alsof je het hem wilt verbieden. Dat gezegd hebbende, zou ik het niet fijn vinden als hij zou gaan. Kan een collega niet gaan, dat hij wat werk van die collega overneemt? Desnoods aanbieden een dag extra te werken ofzo. Staat er in de CAO iets over het verplicht zijn te gaan in een dergelijke situatie?
Vanuit redelijkheid en goed werkgeverschap - uiteraard in overleg en na heldere uitleg van jouw mans kant - kan ik me voorstellen dat de werkgever hier niet heel moeilijk over doet en dat er een collega naar het buitenland wordt gestuurd.
En gezien de huidige situatie (corona / quarantaine/ kans op reisbeperking) en jouw situatie (grote kans op een vroegere bevalling door tweeling) zou ik het ook echt niet willen dat mijn vriend zou gaan. En je vriend zou dit (in mijn optiek) ook niet moeten willen! Straks mist hij de geboorte!😅
Die van mij zou thuis moeten blijven hoor!!! 35 weken is toch best krap er kan dan met een tweeling al van alles gebeuren. Een baas mag daar best rekening mee houden.
Nou om zoveel redenen zou hij beter niet gaan. 1: je kunt eerder bevallen 2: je bent hoogzwanger... van een tweeling!!! en moet voor 2 kids zorgen 3: reizen met Corona! Je loopt toch extra risico en straks moet hij nog in quarantaine 4: het levert je hoe dan ook stress op en dat is niet goed voor je baby’s
Ik kan me ook niet voorstellen dat een werkgever deze argumenten zou kunnen negeren als je man dat gewoon open en eerlijk uitlegt.
In deze tijd met corona zou ik het niet doen, omdat je niet weet wanneer er opeens grenzen gelsoten worden of in quarantaine moeten etc. Ik zou vragen of er niet iemand anders kan gaan ivm de aankomende bevalling van een 2ling.
Wat super om te lezen dat gewicht van je tweeling erg goed loopt. Jeetje 1 gewoon 2300 gram. Ongekend hoor voor een tweeling. Ja als tweeling mama weet ik dat het echt niet handig is mocht je man nu ver weg zijn. Je bent nu 33 weken. Ja gaat binnen 4-5 weken bevallen. Mochten ze netjes blijven zitten. Want ja dat weet je nooit zeker. Ik had ook geluk hoor. 37,5 week ;) Ik denk dat je gewoon netjes de werkgever moet vragen om thuis te mogen blijven ivm met de aankomende bevalling. Daarbij zeker de situatie van Corona meegenomen. Je man mag straks niet bij de bevalling zijn mochten ze netjes blijven zitten. Dat kan een werkgever niet van zijn personeel verwachten. Ik zou het zo ook gewoon uitleggen. Komende weken gaan er zeker bij een tweeling zwangerschap om spannen. Leg dit uit. Leg uit dat heel veel tweelingen echt te vroeg geboren worden. En zelfs al blijven ze zitten dat je vanaf 37 weken elk moment kan worden ingeleid. Heel succes
Het lijkt mij raadzaam dat het bedrijf iemand anders stuurt. Niet zozeer vanwege de reis zelf maar na terugkomst moet je man dan nog 10 dagen in quarantaine. Dan kan hij wellicht niet bij de geboorte zijn. Hij kan dit toch ook zelf bedenken?
Hier sluit ik mij volledig bij aan. Het is vanuit de werkgever eigenlijk onmenselijk om dit van hem te vragen, wetende dat hij bijna weer vader wordt van nota bene 2 baby’s. Enige empathie is dan wel wenselijk. Ik zou het risico niet willen lopen. Enerzijds kan het maar zo ineens gaan gebeuren en anderzijds heb je te maken met die quarantaine plicht wat voor heel complexe omstandigheden gaat zorgen. Dit kunnen jullie nooit meer over doen en daar moet de werkgever dan maar begrip voor hebben. Zet m op met de laatste loodjes!
Mijn man moet soms voor zijn werk 2uur rijden vanaf ons huis, op locatie.. Heel wat anders dan jouw situatie natuurlijk 🙈.. Maar hij kwam er zelf mee dat hij dat niet meer doet vanaf week 35 en daar was ik het mee eens.. Scheelt een hoop stress gevoel als het wel zover is en je man is niet in de buurt.. Voor jouw nogmaals een hele andere situatie wat om wat meer kilometers gaat, maar ik zal 't rond die termijn niet meer doen en even met je man overleggen als hij voor die termijn niet iemand anders kan inschakelen.. Zouden ze vast wel begrijpen. ☺️🌺
Mijn man moet voor z'n werk ook regelmatig naar congressen en dan vaak zelfs in Amerika of Azië. Op dit moment gaan die allemaal niet door, maar toen ik zwanger was van de eerste wel. Ik was uitgerekend op 12 november en op de agenda stond een congres voor half oktober én een voor eind november. Beide is een collega van hem in zijn plaats heen gegaan, dat was heel gebruikelijk en deed niemand moeilijk over. De baby kwam uiteindelijk 15 oktober al.
Bedankt voor alle reacties. Hij wil heel graag zijn werk helpen en het gaat er inderdaad op neer komen dat er ontslagen gaan vallen. Ik ben aan de ene kant niet heel bang dat hij er daar 1 van gaat zijn, maar het gaat wel om een behoorlijk inkomen, dus ik snap ook dat hij dat risico niet wil lopen. Toch ga ik denk ik vragen of ze een extern iemand willen inschakelen, want die quarantaine had ik nog niet eens over nagedacht. Dan moet ik het nog alleen doen en ik wil echt dat hij erbij is, dat stel er is iets met een van de kindjes, dat hij dan mee kan en in ieder geval papa bij het kindje is terwijl ze met mij of het andere kindje bezig zijn. Scheelt ook weer wat stress die ik nu niet kan gebruiken 😅
Die quarantaine had ik ook nog niet aangedacht maar wel bv dat ze opeens de grenzen sluiten . Is het niet allemaal online te regelen die afspraken van man in buitenland?
Los van dat de tweeling eerder kan komen en je man niet zo 123 thuis is, lijkt het me ook ontzettend pittig om hoogzwanger alleen thuis te zijn. En alles voor 2wk te moeten doen, huishouding en verzorging andere kinderen. Zeker met bekkenklachten en vermoeidheid. Dus ik zou proberen om te zorgen dat iemand anders gaat.
Oh ik zou daar heel ongelukkig van worden. Afhankelijk van waar hij naartoe gaat moet hij ook nog in quarantaine bij thuiskomst. Ik zou het echt niet willen. Wat wil je man? Kan hij weigeren? Of kost hem dat zijn baan?
Ik zou me daar niet echt goed bij voelen en vind het op weinig sympathie van je man zijn werk uit tonen. Ik neem aan dat zij weten dat je op dit termijn van je zwangerschap bent? Nog niet te spreken over wat met je 2 andere kinderen als je moet gaan bevallen als hij in het buitenland is.
Reageer op dit topic
Maak een Babybytes account om zelf topics te openen in V&A
reacties (24) Verversen