Vaste aanstelling!

Zoals jullie misschien wel eens hebben gelezen, heb ik op dit moment 2 werkgevers. Bij beiden werk ik met plezier, maar de combi is na mijn verlof niet meer mogelijk, omdat ik dan niet meer van plan ben om 6 dagen te werken en lekker wil genieten van mijn kleintje. Bij werkgever 1 heb ik in december een vaste aanstelling gekregen, waar ik heel erg blij mee was, gezien mijn zwangerschap. Echter, zijn de werktijden voor de toekomst met een kindje wel vervelend (3x per week in de middag tot 19.00 uur en de hele zaterdag). Maar goed, werk is werk en er zal geld moeten worden verdiend, zo dachten vriend en ik. Bovendien was de kans op een vast contract bij werkgever 2 zo nihil, daar moest ik gewoon niet vanuit gaan. Tot mijn verbazing, heb ik deze week met mijn 23 weken zwangerschap te horen gekregen dat ik een vaste aanstelling krijg! Ik ben zo blij! Beide banen heb ik even veel plezier in, maar dit is veel beter voor mijn eigen ontwikkeling. Daarnaast hoef ik in verhouding minder te werken, krijg ik het dubbele aan loon, zijn de werktijden gewoon overdag en heb ik straks in de toekomst gewoon altijd vakantie samen met kinderen + alle 'bijzondere' vrije dagen. Ik mag namelijk in het onderwijs blijven werken, wauw! Werkgever 1 zal dit niet zien aankomen en zal ook echt teleurgesteld zijn, maar als ik alles naast elkaar afweeg, is het voor mijn gezin gewoon het beste om voor werkgever 2 te gaan. Nu Benin nog aan het uitrekenen of ik voor 3 dagen of 3,5 dagen ga. Opvang komt op het zelfde neer qua kosten, maar ik krijg dan wel €120 p/m extra aan loon. Is het die €120 waard om een halve dag minder met mijn kleine door te brengen? Gelukkig mag ik nog ff 2/3 weekjes nadenken wat ik wil!