Help!! Doen of niet??

Goede morgen vriendinnetjes!
Voordat ik wist dat ik zwanger was ben ik op detacheringsbasis (uitgeleend door mijn huidige baan) aangenomen om 1 april te beginnen.
Het is van 1 april tot 1 januari 2012 (voor 9 maanden dus) en dan zou ik weer teruggaan naar mijn oude job.

Nu zit ik met het volgende. Er vanuit gaand dat alles goed gaat, kan ik maar tot oktober blijven! Dan zou ik met zwangerschapsverlof moeten gaan. Dat is bijelkaar net een half jaartje.
Ik denk niet dat ze daar erg blij mee zullen zijn.

Nu bedenk ik mij opeens. Een colegaatje van mij had ook gesolliciteerd op die functie. En als ik er niet was geweest hadden ze haar aangenomen.

Ik zit er heel erg mee. Dus ik zit nu te denken om voorstellen dat toch mijn collegaatje misschien voor die functie moet gaan.

Wat vinden jullie? Zal ik het doen?
X